集士國際|成功通過 RBA Indirect Spend VAP 驗證 實踐人權守護

集士國際跨越世代的人力資源管理專家

集士國際開發股份有限公司(PIDI)成立於 1989 年,深耕台灣人力資源市場逾三十五年。作為國內資深的人才招募與人力派遣服務業者,集士國際見證了台灣產業從傳統製造邁向高科技半導體的轉型歷程。公司專精於協助企業進行專業人才招募、人力派遣、薪資外包及勞務統籌,憑藉著跨越世代的媒合經驗與嚴謹的勞政法務知識,成為眾多跨國科技大廠在人力佈局上最穩定、最可靠的策略夥伴。

永續績效傳承誠信價值,落實現代勞權標準

走過三十多年的經營,集士國際深知「誠信」是企業永續的唯一路徑。在 ESG 浪潮下,集士將傳統的勞務服務轉化為具備國際高度的責任經營:

  • 人權守護者: 嚴格落實「招募零規費」原則,確保每一位派遣同仁在入職過程中受到公平且尊嚴的對待。

  • 合規經營典範: 憑藉數十年的管理經驗,建立數位化薪酬與工時追蹤系統,確保派遣勞工的權益 100% 符合最新勞動法規。

  • 社會穩定力量: 透過長期的產學合作與人才媒合,集士不僅解決企業的用人缺口,更協助數以萬計的家庭獲得穩定的職涯發展。

專業輔導|對標 RBA 國際準則,強化「間接供應商」合規力

作為國際電子供應鏈中的重要服務者,集士國際在緯思顧問團隊的協助下,挑戰 RBA Indirect Spend VAP (間接採購稽核) 驗證。針對人力派遣業的特性,我們進行了關鍵的改善輔導:

  1. 倫理招募體系建構: 強化對招募管道的監控,確保從廣告刊登到簽約入職皆無違反 RBA 社會責任準則之虞。

  2. 職場健康安全對接: 顧問團隊協助集士建立派遣同仁的安衛追蹤機制,確保同仁在要派案場具備足夠的職安教育與防護資源。

  3. 管理體系優化: 梳理三十五年來的管理流程,將 RBA 的勞工、道德與管理系統指標嵌入企業日常營運,實現制度化轉型。 最終,集士國際順利通過驗證,證明了老牌企業同樣具備對標全球最嚴苛供應鏈標準的靈活性與執行力。

未來展望|深耕人才價值,引領人力服務新高度

通過 RBA 驗證不僅是對過去三十五年經營的肯定,更是集士國際邁向下一個世代的起點。未來,集士將持續運用深厚的產業數據與 AI 媒合技術,提升人才配置效率,並持續擴大在 ESG 人權保障上的影響力。集士致力於成為人力資源領域的綠色推手,為跨國企業提供更具社會責任感、更高品質的勞務解決方案。

【專業顧問服務:助老牌企業展現全新合規競爭力】

集士國際自 1989 年成立以來的卓越表現,結合 RBA 國際驗證的加持,展現了人力派遣業的最高標準。 您的企業是否也擁有深厚技術或歷史,正尋求與國際供應鏈 ESG 標準接軌? 欲了解 RBA Indirect Spend VAP 輔導細節,或希望透過國際認證強化企業品牌,請即刻與本公司聯繫。讓我們用專業,協助您的企業成就下一個三十年的輝煌!

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